为什么这个万亿之城的民企员工数量不断萎缩？解密背后的原因和洞见。

最近，在研究GDP50强城市公积金缴存数据的时候，我们发现几个城市出现了异常，他们是：郑州、烟台、洛阳等。

3年前，我首次提出了一个新的经济指标：把一座城市中“政府机关 事业单位 国有企业”缴存公积金人数占全部缴存人数的比重，定义为“体制强度指数”。并用这个指数的变化，来观察一座城市的“体制强度”及其变化。这其实就是城市的活力指数。

最近当我们把2023年数据整理出来，跟2020年数据对比的时候，惊讶地发现，有两座城市“体制内强度指数”反弹幅度最大，一个是郑州，一个是烟台。

什么是体制强度指数？

体制强度指数是城市在公积金缴存面上“体制内”成分的占比。指标的变化代表着城市在调整政策、吸纳人才、融入市场等方面的变化。因为在公积金缴存方面，政府机关、事业单位和国有企业的缴存稳定而规范，而民企、外企和自由职业人群的变化则比较活跃。因此，通过观察这个指标，可以看出一个城市在不同领域的变化情况，进而观察城市的活力与吸引力等方面的状况。

为什么“体制内强度指数”会反弹？

烟台的情况是民企员工大幅减少，主要原因是企业效益变差，采取了裁员或者停缴两种对策。因此，民企员工的贡献缩减，使得政府机关、事业单位和国有企业等“体制内机构”的占比变高。这就是导致“体制内强度指数”反弹的主要原因。

体制内工作人员是稳定器吗？

“体制内”发挥了稳定器作用，在非常时期承接了部分就业人口，以降低失业率。但从长远来看，城市经济的活力也需要外部的民企、外企等参与，否则会使城市的经济活跃度下降。

“体制内强度指数”对城市经济的影响如何？

当“体制内强度指数”大幅反弹后，城市的经济活力一定是下降的。因为政府机关、事业单位和国有企业等“体制内机构”对于市场和社会的适应能力相对较弱，而民企、外企等则更容易适应市场变化，进而带动城市的活力和经济质量的提升。因此，在“体制内强度指数”过高的情况下，需要及时调整政策、促进外资落地，以提高城市经济活力。

结论

通过分析公积金缴存数据，我们发现烟台等城市的“体制内强度指数”反弹幅度较大，这意味着城市的经济活力可能不断走低。因此，相关城市需要及时调整政策，促进外资落地，以提高城市经济活力。

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